apple developer enterprise account for rent:HR规模首个AI开放平台来了!行业顶级AI你也可以轻松GET!

宣城新闻网/2020-07-14/ 分类:宣城科技/阅读:

HR规模首个AI开放平台来了!

e成科技AI开放平台作为HR赛道首个AI本领开放平台,历经6年沉淀领先AI算法本领,富厚行业应用履历,成熟办理方案实践,面向HR行业,全方位开放AI本领与处事,为所有企业和友商提供智能化办理方案,赋能人力成本智能化厘革。

e成科技AI开放平台可以按照您的业务需求,机动挪用OpenAPI接口或私有云陈设,提供NLP本领、实体识别、归一化常识图谱、人岗匹配、简历理会、HR呆板人等成熟AI技能基本本领,AI产物组件,定制化办理方案等多种智能处事。

迫切的“AI+行业”需求:人工智能离HR有多远?

数字经济时代,企业数字化转型亟需新的打破口,新技能在各个产业规模迅速扩张,技能改革需求强烈,这导致对AI的需求很是大。

人力资源行业作为全球三大市场之一,也在努力寻求AI技能注入,加快处事数字化进级。但AI与HR行业团结,除了AI技能本领,更需要产业履历、专业人力资源常识、产业大数据等团结才气让AI+行业发挥真正代价然而能兼备以上所有本领的企业百里挑一。这也是为什么“AI+行业”需求很大但很难落地的原因。

跟着经济环境的变革和企业快速成长的需求,人才压力问题愈加明明,人力资源部分天天都要处理惩罚成千上万的简历,天天有大量岗亭在雇用,HR们要面临大量非布局化数据和庞大的人才需求。面临这些挑战,如何借助大数据和人工智能技能对信息举办有效处理惩罚阐明,提高企业与人才精准匹配、全面激活人才资源、为企业计谋提供决定依据,已经成为数字化时代HR的焦点竞争力和一定要求。

近几年,跟着AI技能成长逐渐成熟,市场不缺乏AI厂商与技能,但通用AI平台却面对产业履历匮乏、产业合用性差等挑战;而HR行业往往因为缺少AI本领沉淀导致智能化进级迟钝,于是一个同时拥有AI技能本领和富厚产业履历的“人力成本专属”AI开放平台成为众望所归从AI技能和AI人才团队一连投入,到AI产物研发与打磨,再到AI技能本领开放,赋能行业,e成科技AI本领开放平台的推出可谓“天时、地利、人和”。

HR行业首个AI开放平台来了

事实上,AI赛道早已涌现许多AI开放平台。AI开放平台是给各行业规模提供AI办理方案的一站式处事平台,利用者只需挪用平台提供的相关接口就可以快速得到各类AI成果。今朝,谷歌、微软、亚马逊、BAT等科技巨头纷纷推出AI开放平台,打造各自人工智能生态圈。

区别于浩瀚AI开放平台,e成科技AI开放平台有哪些出格之处,能为客户带来哪些奇特代价呢?e成科技AI开放平台是HR赛道首个企业自主研发的,聚焦人力成本场景数字化进级需求,面向所有自研系统大型企业、垂直雇用平台、传统HR行业厂商等用户开放的一站式AI本领处事平台。

相对付通例AI平台,凭借专业常识、行业履历、AI本领三大焦点优势加持,e成科技AI开放平台越发垂直、越发聚焦,除算法模子练习更快、精确率更高档特点外,算法模子具有更优秀的表明性,更贴合人力成本业务场景的需求。虽然,这些都离不开e成科技独占的强大AI本领作为支撑:

e成科技AI开放平台焦点优势:

AI技能优势:6年的AI本领积聚,把握深度进修、大数据挖掘与阐明、自然语言领略、常识图谱、智能推荐、人才素质模子、感情阐明、实体识别等焦点AI技能,引领AI技能与人力成本场景深度融合;

顶尖AI团队优势:3位顶尖AI科学家,高出50位来自BAT等互联网巨头的优秀算法工程师,高出30位来自全球知名咨询企业的HRTech顶尖咨询专家;

全行业常识图谱:最大局限全行业人力资源常识图谱,历时6年,10,000+家企业利用验证,乐成构建50,000,000+实体干系;

AI行业权威机构承认:HR赛道独一入选中国人工智能产业成长同盟(AIIA)和上海人工智能成长同盟(SAIA)的会员单元,多次斩获人工智能技能应用十强、AI贸易落地百强等荣誉;

场景化产业落地履历:海内首家设立算法部分并将AI技能深度应用于雇用、员工处事、人才盘货等全场景的HRTech企业,自主研发简历理会、人岗匹配、HR呆板人、画像推理等多种智能应用,多年专注积聚,5,000多家客户乐成落地与验证。

基于领先的AI本领,e成科技自主研发了诸多领先的智能产物,并可以或许按照用户多样化的业务场景和需求,以机动方法提供处事:

e成科技AI开放平台主要处事形式:

尺度化AI本领:将NLP、NLU等前沿的AI技能全面应用于HR种种焦点业务场景,为用户直接输出单个或多个AI技能本领,如简历理会、地位理会、人岗匹配等;

组件化AI产物:基于业务深度领略,实现AI产物组件化、平台化,用户通过尺度API接入,实现快速挪用尺度AI产物组件,无需企业再次开拓;

本性化场景办理方案:按照用户的本性化场景需求提供定制化的AI本领和处事,打造企业专属AI应用,支持公有云/私有云陈设;

AI赋能,让每个HR都装上AI的翅膀

作为HR+AI赛道的领跑者,e成科技从创建伊始就将AI基因根植于业务。6年来,e成科技积聚了很多技能、数据、场景和创新应用,通过打造开放相助的AI本领开放平台,把技能赋能给行业。

事实证明,AI本领的开放是一种双赢。

对用户而言,e成科技AI开放平台提供的AI算法本领、AI产物和AI办理方案,将辅佐企业轻松、快速、零门槛拥有属于本身的AI本领及产物,实现数字化进级弯道超车;对付e成科技而言,实现了AI本领中台化,高效毗连算法能和业务诉求,有助于进一步晋升技能和研发本领,做出更多更强的模子和产物。

△e成科技AI开放平台四大算法中台

2019年9月,e成科技AI开放平台1.0Beta版已经上线,并向用户开放。

自投入利用今后,e成科技AI开放平台已助力多家企业相助同伴应用落地,包罗雇用选拔、员工处事、薪酬绩效、培训成长等人力成本全场景的应用,应用中揭示出智能化、高精确率、高效率、更便捷等突出优势,高效助力用户AI技能在人力成本场景的落地。

e成科技AI开放平台焦点应用场景

简历理会:基于业界前沿的NLP技能,团结雇用专家图谱,精准理会任何名目简历;

人岗匹配:基于bi-lstm和attention成立人岗匹配模子,已为17,000+HR用户提供本性化推荐处事,激活人才库候选人60,000,000+;

HR呆板人:打造十余款Bot产物,通过Bot构建交互信息的采集和阐明系统,打造面向HR、员工、候选人的全场景高效对话体验;

按照利用数据统计:

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